京人社仲發(fā)〔2017〕271號

各區(qū)人力資源和社會保障局、財政局：

    為規(guī)范兼職仲裁員管理，切實發(fā)揮兼職仲裁員的作用，積極應(yīng)對當(dāng)前勞動人事爭議案件持續(xù)高發(fā)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，及時、依法、公正處理勞動人事爭議案件，維護(hù)首都勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，根據(jù)勞動人事爭議兼職仲裁員管理工作需要，按照《勞動人事爭議組織規(guī)則》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第34號）的有關(guān)規(guī)定，對《北京市勞動爭議兼職仲裁員管理辦法（暫行）》（京勞社仲發(fā)〔2009〕16號）進(jìn)行修訂?，F(xiàn)將《北京市勞動人事爭議兼職仲裁員管理辦法》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

    附件：北京市勞動人事爭議兼職仲裁員管理辦法

                                                                                        北京市人力資源和社會保障局    北京市財政局

 2017年12月15日