2019年濟(jì)南市南部山區(qū)管委會(huì)非編制人員招聘公告

　　2019年2月27日訊：根據(jù)工作需要，為進(jìn)一步提升南部山區(qū)管委會(huì)服務(wù)質(zhì)量和效率，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，濟(jì)南市南部山區(qū)管委會(huì)現(xiàn)委托濟(jì)南環(huán)球人力資源有限公司公開招聘工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　黨政辦公室“12345”熱線2名、法制工作人員1名、組織人事局機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)1名、社會(huì)事務(wù)局綜合審批1名。

　　二、報(bào)名條件

　　1.遵守憲法和法律，身體健康，愛崗敬業(yè)、作風(fēng)正派、遵紀(jì)守法，無不良行為記錄。

　　2.35周歲以下(1984年2月15日以后出生)。

　　3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　4.定向、委培未就業(yè)畢業(yè)生，須征得定向、委培單位同意，且不能申請(qǐng)與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

　　5.符合報(bào)考崗位要求的其他資格條件。

　　在讀全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受到刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應(yīng)聘。其中，全日制院校在校學(xué)生也不得用已取得的學(xué)歷作為條件參加報(bào)考。

　　三、報(bào)名和資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間：2019年2月21日至2月28日。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：濟(jì)南市歷城區(qū)花園路2-1號(hào)，歷城區(qū)人力資源市場(chǎng)二樓南面窗口。

　　3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審查的形式。

　　所需材料：

　?、佟秷?bào)名表》(附件)(帶一寸免冠照片)②《誠(chéng)信承諾書》(附件)

　?、凵矸葑C原件及復(fù)印件④畢業(yè)證原件及復(fù)印件⑤職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件(如有)⑥戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明(進(jìn)入體檢范圍后提供)⑦單位同意報(bào)考證明(如有單位的應(yīng)聘人員需提供)

　　《報(bào)名表》、《誠(chéng)信承諾書》在環(huán)球人力資源公司網(wǎng)站www.hqrljt.com中下載，并按規(guī)范填寫。

　　工作人員按照崗位條件進(jìn)行資格審查，對(duì)報(bào)考條件不符合崗位要求的資格審查不予通過，資格審查通過的按要求參加考試。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)束后，實(shí)際通過人數(shù)與報(bào)考崗位的比例應(yīng)不低于3:1的比例;對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)參加考試，考試成績(jī)優(yōu)秀的，經(jīng)用人單位同意后可以聘用?？紕?wù)費(fèi)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：150元/人，待資格審查通過后現(xiàn)場(chǎng)繳納。

　　四、考試

　　招聘考試分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，其中筆試滿分為100分，面試滿分為100分，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)分別占40%和60%的比例計(jì)算報(bào)考人員的總成績(jī)，所有考試成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　各階段考試成績(jī)將在濟(jì)南環(huán)球人力資源有限公司官網(wǎng)(http://www.hqrljt.com)上公布，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。

　　1、筆試

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

　　筆試主要考察公共基礎(chǔ)知識(shí)、法律法規(guī)、時(shí)政和行政能力測(cè)驗(yàn)等。

　　【筆試資料】2019年事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料[公共基礎(chǔ)知識(shí)]

　　【筆試資料】2019年事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料[職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)]

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)進(jìn)行排名，在筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘崗位規(guī)定1:3的比例依次確定面試人選。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。

　　筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單將在濟(jì)南環(huán)球人力資源有限公司官網(wǎng)(http://www.hqrljt.com)向社會(huì)公布。

　　2、面試

　　面試采用結(jié)構(gòu)化通用性試題，重點(diǎn)考察考生的組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、綜合分析及應(yīng)變能力等方面的能力素質(zhì)。

　　【面試資料】2019年事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料

　　面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)和報(bào)考崗位由高分向低分依次排名并按1:1組織體檢考察?？偝煽?jī)并列并影響錄取的，按面試成績(jī)進(jìn)行排序，如面試成績(jī)也并列，該崗位成績(jī)并列的人員進(jìn)行重新面試，最終確定進(jìn)入體檢考察范圍人選。因體檢考察不合格或放棄體檢考察所造成的空缺，按照總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　進(jìn)入考察體檢范圍的人選名單及總成績(jī)?cè)跐?jì)南環(huán)球人力資源有限公司官網(wǎng)(http://www.hqrljt.com)上公布。

　　五、體檢、考察

　　統(tǒng)一組織體檢。體檢有關(guān)項(xiàng)目結(jié)合崗位要求組織實(shí)施，體檢費(fèi)用自理。經(jīng)體檢考察合格的人員確定為擬招聘人員。

　　六、公示和聘用

　　按照規(guī)定，筆試、面試、體檢考察結(jié)果和擬招聘人員名單將在濟(jì)南環(huán)球人力資源有限公司官網(wǎng)(http://www.hqrljt.com)上進(jìn)行公告和公示。公示無異議后，與人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為2年，其中試用期為1個(gè)月。試用期滿考核合格的辦理聘用手續(xù)，不合格的不予聘用，試用期間執(zhí)行正常工資待遇。因棄權(quán)造成的人員空缺，可根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)，經(jīng)體檢、考察、公示后確定為擬聘用人員。

　　七、信息發(fā)布和其他

　　此次公開招聘的簡(jiǎn)章、成績(jī)、公示等有關(guān)信息均在濟(jì)南環(huán)球人力資源有限公司網(wǎng)站(www.hqrljt.com)及環(huán)球人力集團(tuán)公眾號(hào)同時(shí)公布。

　　咨詢電話：0531-88013432劉老師 88012813 18668981167張老師

誠(chéng)信承諾書及招聘工作人員報(bào)名表q.docx

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來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)